Garantia de direitos trabalhistas para estagiários
Ementa oficial:Altera a Lei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008, para prever a garantia de direitos trabalhistas às pessoas estagiárias e dá outras providências.
Status
Aguardando Encaminhamento
Apresentada em
08/04/2026
Última votação
—
Tema
Trabalho e Emprego
Em resumo
O projeto altera a Lei do Estágio para garantir direitos trabalhistas e sociais aos estagiários, como salário mínimo horário, férias remuneradas, licença-paternidade de 120 dias, vale-transporte, plano de saúde e proteção contra demissão arbitrária. Também cria cotas de 30% para pessoas pretas, pardas, indígenas e quilombolas, e 5% para pessoas trans e travestis em vagas de estágio.
Piso salarial: bolsa equivalente ao salário mínimo hora, com proibição de pagamento em lucros ou formas indiretas
Férias remuneradas: direito anual com gozo obrigatório em férias escolares (menores de 18) ou preferencialmente para maiores
Jornada: redução de pelo menos 50% durante avaliações escolares, 2 dias consecutivos de descanso semanal remunerado, proibição de compensação, permitida prorrogação de até 2h/dia com acréscimo mínimo de 50%
Licença-paternidade: 120 dias com bolsa integral e contagem de tempo de contrato; abono de falta para questões de saúde, provas e apresentações acadêmicas
Proteções: acesso a plano de saúde, gratificação de natal, adicionais de insalubridade e periculosidade, direito à organização sindical e negociação coletiva, inclusão no FGTS
Cotas: 30% das vagas para pessoas pretas, pardas, indígenas e quilombolas; 5% para pessoas trans e travestis
Temas identificados pela OlhoNaLei
Proteção social de estudantesEquidade racial e de gênero no acesso a oportunidadesDireitos reprodutivos e paternidadePrecarização do trabalhoSegurança e saúde ocupacionalFundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS)
Resumo e temas gerados por inteligência artificial a partir do texto da proposição — podem conter imprecisões.
Conexões com outras leis
Normas e proposições que esta altera, revoga, acrescenta, regulamenta ou cita — identificadas por IA. Quando a lei citada nasceu de um projeto que temos na base, ele vira um link.
AlteraLei nº 8.036, de 11 de maio de 1990
AlteraLei nº 11.788, de 25 de setembro de 2008
CitaConsolidação das Leis do Trabalho
CitaLei nº 4.090, de 13 de julho de 1962
CitaLei nº 9.029, de 13 de abril de 1995
CitaLei nº 10.101, de 19 de dezembro de 2000
Relações extraídas por IA a partir do texto — podem conter imprecisões.